エフテックの商品開発部では製品の設計を行っており、主要顧客であるホンダ向けの機種のサスペンション部品の開発業務を担当しています。部品の設計に当たり、CATIAを使用して部品のレイアウトを確認しながら、要求されている性能を満足するように形状を作っていき、最終的に製品の図面を作成します。
必要に応じて、客先とのやり取りや折衝、他部署や他拠点と連携しながら開発を進めていきます。
一人で複数の部品の担当をすることもあるので、業務に当たってはそれぞれの機種・部品の日程管理と推進を行う必要があり、大変ですが非常にやりがいを感じます。

入社三年目の時から担当機種を持って部品設計を行うようになりました。実際に量産している部品はまだありませんが、試作品はいくつか生産されました。担当したサスペンション部品は乗り心地や走行性に関わる部品ですが、レイアウト設定が厳しく要求されている性能を満たすのに非常に苦労しました。しかし、今までの検討で苦労したものが実際に試作品として形になったのを見て、達成感を得ることが出来ました。

会社を選んだ理由で一番大きいものは、福利厚生制度が充実していることです。
自身の所属する開発本部はフレックスタイム制を採用しているので、出勤・退勤の時間はある程度自由が利き、残業も必要な分だけとなっています。また、有給休暇カットゼロを毎年維持しており、有休を取りやすい会社であると思います。

時間がある時に、なんでもよいので自分がチャレンジした体験を作っておくと、自己PRのネタになります。会社に入って自分が何をしたいのかを話せると非常にいいと思います。自分は入社してから気が付きましたが、会社の福利厚生制度は必ずチェックすると良いと思います。制度が充実しているところを目指す方が、その会社で長く働く上で非常にプラスになります。